Вопрос: Моя трудовая деятельность проходит в Останскинском районе Москвы. Ежегодно все сотрудники предприятия обязаны пройти медосмотр. Сложность в том, что на эту процедуру уходит практически полная неделя. Из-за этого, моя месячная зарплата оказалась заниженной. Подскажите, справедливо ли это и что нужно делать в такой ситуации?
Ответ юриста:
Ваша проблема может решиться в Государственной трудовой инспекции Северо–Восточного административного округа (СВАО) Москвы. Дело в том, что произошло прямое нарушение ст. 185 ТК РФ. Изначально попробуйте поговорить с руководством. Возможно, проблему получится решить мирно. Если не выйдет, то трудовая инспекция вышлет сотрудников для служебной проверки. Когда нарушения подтвердится, вашего работодателя обяжут компенсировать недополученную разницу.