Вопрос: Мне сказали, что существует трудовой арбитраж, в который можно подавать жалобы на неправомерные действия руководства. Что собой представляет эта инстанция и как в нее сделать обращение?
Ответ юриста:
Разрешение трудовых споров в суде должно проводиться в соответствии с регламентом Федеральных законов. Для рассмотрения коллективных жалоб от работников создается временно действующий орган, который именуется трудовой арбитраж. Вам следует составить письменное обращение, которое будет рассмотрено в течение пяти рабочих дней с момента создания этого органа. Полномочия трудового арбитража определяются руководителем компании, создающего соответствующий приказ. Этот орган создается участниками коллективного трудового спора. В данном процессе принимает участие и государственная инстанция, которая уполномочена заниматься урегулированием конфликтов внутри рабочего коллектива.